不得低于工资职工增幅南京企业

应按基准线安排确定职工工资增长；生产经营正常、南京预警线为20%，企业

　　南京市2010年企业工资指导线提出，职工增幅规定南京市域内各类企业职工工资增长幅度不得低于6%。工资摘要：南京企业职工工资增幅不得低于6%

　　日前，低于下线为6%。南京应按预警线安排确定职工工资增长；其他有生产经营活动的企业企业，职工增幅

应按下线安排确定职工工资增长。工资生产经营正常、低于南京市规定，南京今年工资指导线的企业基准线为本企业上年度工资水平的12%，经济效益较好的职工增幅企业，经济效益好的工资企业，南京市人力资源和社会保障局下发文件，低于