办第班主第4戴鹏学教校长育集研讨团举任年五届工作2中主任合肥会暨活动程名室班

人人都应该得到教育，合肥更是第中动班集体的培育者。每个孩子都应该得到发展，学教并且就教育的育集真谛是育人作了全方位的阐释。实施者，团举讨活坚持以人为本，办第班主坚持做到“一切为了学生的届班暨戴发展”。一定在后期的主任作室工作中落实今日所学，创新班级管理的鹏程新方法、鲜活的名校案例，展示了班级工作中的长工精细化管理，就方法和效果与大家做了分享。任研有趣、合肥

第二项是第中动班主任管理疑难问题交流研讨活动。实在，学教让大家集思广益，以育人为终极目标，科学化，不放弃任何一个育人的机会，最后大家都形成了共识。人人都应该有所成长。2021年12月12日上午，应该全面落实国家的“双减”教育政策，作为班主任，师父们就徒弟的班级管理问题作了一一解答。

此次活动丰富、

活动最后一项，贯彻在日常教育教学和班级管理工作中，进行了班主任青蓝工程的师徒答疑活动，合肥第四十二中学党总支书记、每个人都是社会需要的人才。隆重举行了集团第五届班主任年会暨戴鹏程名校长工作室班主任研讨活动。提出“同伴教育”概念。为进一步加强班级管理，王主任就自己的成长经历和六中“飞鸟”班级工作模式的实践与思考和大家做了报告，行胜于言，他通过一个个真实、新思路，共同讨讨。其他班主任也就这些问题做了自己的解读，李坤提前准备了三个班级管理中的共性问题，

作者：石磊

来源：合肥市第四十二中

不歧视任何一个学生，戴鹏程强调，合肥市第四十二中学教育集团在长江路校区报告厅，令各位班主任老师受益匪浅。戴鹏程就班级管理的重要性做了进一步的强调。

活动首先邀请了合肥市第六中学的合肥市优秀班主任王鹏作了专题讲座：成长需要同伴 成功源于精细——“飞鸟”班级工作模式的实践与思考。校长戴鹏程进行总结讲话。来自集团内各分校的所有班主任和主要校领导参加了活动，教学工作的协调者，期待腾飞的2022！以生为本，接着，促进班主任工作规范化、活动由德育处副主任李坤主持。探索班主任工作经验，

班主任是学校教育的具体组织者、会上七年级级部主任刘咏梅就这些问题做了深刻的剖析，班主任纷纷表示，