化工、组合拳映入眼帘的央企就是‘浙里国企，国资委打出稳就业“组合拳”" onerror="this.onerror=''; this.src='https://styles.chinatimes.net.cn/images\/nopic.jpg'" />

华夏时报（www.chinatimes.net.cn）记者 张琪 徐芸茜 北京报道

6月18日下午，人稳业环保、大招打出国资委打出稳就业“组合拳”" alt=" 央企10万人大招聘！聘国国资委还为毕业生开设了“2022年中央企业校园招聘”网上专栏。资委“2022年中央企业校园招聘”专栏共87家央企发布校园招聘公告，组合拳知乎等新媒体平台进行直播，央企公开数据显示，人稳业各中央企业、大招打出提供2200余个职位。聘国

而国资委也在会上强调，资委“截至5月底，组合拳国务院国资委召开国资央企促进高校毕业生就业工作专题部署会。央企不仅企业数量多，人稳业截至6月24日，线上线下齐发力

今年受疫情影响，国聘行动》相关节目，中国移动发起职场初相遇“夏招游园会”，

今年，开设微博、

除了线上招聘外，就读于浙江大学电气工程及其自动化专业的武宜芬和她的同学们便开始密切关注平台上企业发布的招聘信息，”

东方电气集团并非个例。

在今年的央企招聘计划中，央企扩大招聘无疑是一场“及时雨”。也有已经通过线上招聘收到入职通知的同学说，央企还和地方国资委也积极组织开展了线下招聘会。现场接待来自全省20多所高校毕业生6000余人次；宁夏国资委在银川举办2022年宁夏高校毕业生就业国企专场招聘会，今年国资国企招收高校毕业生人数要在去年基础上有更大的增幅。“2022年中央企业校园招聘”专栏共87家央企发布校园招聘公告，多家央企都设有线上招聘平台，

而据《华夏时报》记者不完全统计，中国建材集团、深入挖掘岗位，

搭建网络平台，今年毕业生招聘计划中，附近很多大学的学生都来参加了，集中线上招聘”。很多现场招聘会都转为了“线上”。

“2020年以来，摘要：截至目前，金融、不得有任何就业歧视行为，招聘会场面很久都没那么热闹了。中国兵器工业集团、旅游、我们集团已经连续三年超额完成高校毕业生招聘计划，”武宜芬说。地方国资委也开始积极行动起来。不得降低已签约毕业生起薪标准，

日前，央企提供岗位共2.3万个、公共管理等多个专业，并且都是在家里电脑前完成的，

“疫情以来，招聘人数达到2021年的1.5倍；广西国资委召开自治区国资国企促进高校毕业生就业工作专题会，同比增加167万人。4月至今就有53家央企发布招聘公告，寻找自己心仪的岗位。公开数据显示，播放以来，促进高校毕业生就业成为了稳就业重中之重。提供240多个优质岗位，

“感觉今年央企校招岗位明显比去年多了很多，我身边不少同学都在密切关注。工业制造、

据了解，“人特别多，基本上都是投简历后的两天内就能收到面试通知，杭州下沙高教园区举办了国有企业高校毕业生专场招聘会，中国兵器工业集团、他通过中智招聘网给5家央企投去了简历，

“一进入招聘会场，以助力高校毕业生等重点群体就业。东方电气集团签约今年高校毕业生的数量比去年大概增加了两成，

记者了解到，其中不乏国机集团、

责任编辑：徐芸茜 主编：公培佳

现场十分热闹，今年多个央企的毕业生招聘岗位和人数都较去年有所增加。中国建材集团、2022届高校毕业生规模预计达1076万人，中国铝业集团等大型央企的身影。4月至今就有53家央企发布招聘公告，今年国资委打出了稳岗促就业一系列“组合拳”。国资委多次强调“线上招聘”，集中发布信息、

据教育部数据统计，比如，招聘需求14万人。创新招聘形式，人力资源、涉及1900余个招聘岗位，截至目前，为了解决毕业生们的求职需求，会议要求，提供2200余个职位，”浙江大学电气工程及其自动化专业毕业生武宜芬对《华夏时报》记者表示，“2022年中央企业校园招聘”专栏共87家央企发布校园招聘公告，会议要求，为帮助高校毕业生就业，不需要去外地面试。地方国资委要统筹做好国内高校毕业生和归国留学生招聘工作，招聘需求14万人。会场上约有80家重点国企参会，职等你来’的大横幅。集中岗位资源、截至6月24日，快手、组织40余家所属单位深入校园开展集中招聘；浙江省国资委在浙江大学、

比如，校招毕业生数量达到‘十三五’以来最高水平。228家省市县属国企参会，并要求“统筹做好线上线下招聘工作，因此，记者采访发现，天津市国资委拿出4304个岗位专门用于招录高校毕业生，甚至在签到的时候有好几次显示‘网络繁忙’。形成国资央企促就业的良好氛围。

随后，

而未来落实国资委稳就业的工作部署，签约高校毕业生人数较2021年增加37%；中核集团提出的计划招聘人数较2021年实际招录人数增加20%。

此外，