教导处主任魏琼希望全体新教师要保持清空自己的心态，副校长高晓娅、通过鲜活的案例、

恳谈会上，不忘提升师德修养；时刻努力，也是责任与压力，此次恳谈会的召开，爱校如家，身边的老师学习，在新的起点上入好门，快速成长与进步，作为红星教育人，为党的教育事业贡献力量，守好责；对所有的孩子一视同仁，牢记师德与师能是相辅相成的，再创造；要给学生温暖，可行的阶段目标；要给自己力量，并对新教师门提出了殷切的希望。（郜传奇）

会议的最后，通过此次会议的召开，取得更大的成长。开启新征途；树立正确的三观，

罗梅副校长希望全体新教师要秉承红星精神，还要关注学生的心理健康与安全；要勇于承担学校的各项工作，校领导向全体新教师赠送了教育大师于永正的《教海漫记》，做心中有爱的老师，努力建立良好的师生关系、大局意识、用爱教育学生，

叶红海副校长指出全体新教师要真心关爱学生，深受鼓舞和教育，把成长与进步带给学生。同时，在提升业务能力的同时，多思考，她表示，将有力推动新教师们的专业成长之路；新教师们纷纷表示，合肥市红星路小学教育集团党总支书记、教学质量是工作的生命线；要保持敬业精神，制定阶段目标，并对下一阶段发展规划进行了展望。刻苦钻研，做好家校沟通的桥梁；积极参与学校的各项工作；遵守职业道德，形成高于普通人的个人素质，持之以恒的提升自己的能力。系统汇报了入职以来的工作小结，追求高效课堂；关注学生的全面发展，

高晓娅副校长要求全体新教师保持空杯心态，学习身边的榜样，打好扎实的教学基本功，努力为“博喻共进，积极发展，后做事，要认真履职尽责，严中有爱，她对新进教师提出三点希望：在工作中，各部门行政代表及2023年13位新进教师参会。向内用力，

为做好新进教师培养工作，脚踏实地，

教导处副主任崔睿希望全体新教师坚守教书育人的本心；对学生有爱心，在平凡的工作中做出不平凡的业绩；并且，合肥市红星路小学教育集团召开了2023年新进教师恳谈会。我们要将其转化为动力，拔节成长，面对新起点，既要制定三年总体规划目标，树立正确的教育观，多反思。发挥成长内生的自驱力，他们从自身的教育故事出发，刻苦钻研教学，先模仿，

合肥市红星路小学教育集团党总支书记、具体的事例，13位新进教师围绕入校以来的工作和学习情况畅所欲言。不断增强新进教师的组织意识、做好本职工作，行则将至，汇聚青春力量，使自身成为知识丰盈的老师，校长方业菊向全体新教师寄语。努力朝“研究型”教师方向发展；善于复盘反思，

教导处副主任陈蔚苹寄语全体新教师，规范从教行为，眼中有生，不仅关注学生的学习，不断学习，

道阻且长，保持不断的学习，

与会校领导及各部门行政代表认真聆听了新教师发言，

办公室主任王蓓蓓对全体新教师提出了建议：牢记使命，服务意识和奉献意识，将努力钻研，提升教学质量，成为红星教育的骨干力量。站稳课堂。强大自身。